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“我為職工群眾辦實事”∣云投林紙開展職工關(guān)注熱點問題內(nèi)部調(diào)研活動

來源:原創(chuàng) 發(fā)布時間:2021-09-01 瀏覽次數(shù):422

        為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上的講話精神,云投林紙堅持把黨史學(xué)習(xí)教育同解決實際問題結(jié)合起來,堅持把解決公司四屆五次職代會職工反饋意見建議和職工群眾所想所盼結(jié)合起來,全面開展職工關(guān)注熱點內(nèi)部大調(diào)研活動。





        41日,由公司黨委委員、工會主席李學(xué)鴻帶隊,工會、人力資源部、黨群工作部、經(jīng)營管理部相關(guān)人員參加,深入紙漿廠、化工廠、動力廠各車間班組,就職工群眾關(guān)心關(guān)注的經(jīng)營發(fā)展、工資二次考核分配、員工管理、請銷假制度等事宜,與部分一線員工代表和基層管理人員面對面進行了深入溝通交流,全面了解職工所思所想、所急所盼以及需要公司工會及相關(guān)職能部門支持幫助的困難問題。現(xiàn)場調(diào)研共收集到問題及意見建議15條,現(xiàn)場交流解答11條,安排相關(guān)職能部門牽頭解決2條,需進一步完善進公司有關(guān)制度辦法2條。

        本次內(nèi)部調(diào)研以真心實意為職工群眾辦好事實事,著力破解職工群眾的操心事、煩心事、揪心事為目的,通過深入一線、面對面溝通交流的方式,切實打通了干群之間的“最后一公里”,實現(xiàn)與職工群眾溝通交流“零距離”,對解決落實職工關(guān)心關(guān)注熱點問題取得較好促進作用。